Каждый работодатель должен знать!
В соответствии с ч. 4 ст. 12 Федерального закона "О противодействии коррупции" N 273-ФЗ от 25.12.2008 работодатель при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) стоимостью более ста тысяч рублей с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.
За невыполнение указанного требования закона наступает административная ответственность, предусмотренная ст. 19.29 «Незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ или оказанию услуг государственного или муниципального служащего либо бывшего государственного или муниципального служащего» КоАП РФ в виде наложения административного штрафа:
- на граждан в размере от двух тысяч до четырех тысяч рублей;
- должностных лиц - от двадцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей;
- на юридических лиц - от ста тысяч до пятисот тысяч рублей.
ВЫ МОЖЕТЕ ОСТАНОВИТЬ КОРРУПЦИЮ!
СООБЩЕНИЯ О ФАКТАХ КОРРУПЦИИ ПРИНИМАЮТСЯ ПО ТЕЛЕФОНУ
В ПРОКУРУТУРЕ НУКУТСКОГО РАЙОНА
8-395-49-21-2-54 (в рабочее время)
А также по адресу:
669401, Нукутский район, п.Новонукутский, ул. Ленина, 22-а
На адрес электронной почты:
NUK@38.mailop.ru
